為積極響應“十四五”國家應急體系規(guī)劃中引導社會應急力量有序發(fā)展的要求,促進社會力量參與應急管理、防災減災工作水平提升,全面提升基層風險防范和突發(fā)事件處置能力,加強京津冀應急管理社會組織協(xié)同發(fā)展,由北京市應急管理局主辦、北京市安全生產(chǎn)聯(lián)合會承辦的應急領域社會組織骨干培訓暨京津冀社會組織建設交流研討活動于11月2日至4日舉辦。京津冀三地應急管理部門、領域內專家學者和社會組織負責人及業(yè)務骨干百余人參加活動。
骨干培訓為期2天,采用“線下主會場+線上分會場”相結合的形式開展,邀請來自民政部培訓中心、華北科技學院、應急管理大學、江蘇銀行北京分行等多領域專家學者圍繞社會組織管理規(guī)范、社會組織財務和項目管理、《安全生產(chǎn)十五條硬措施》、應急救援知識技能等進行解讀,并通過“主會場實操+線上觀摩”的形式進行了應急救援實操培訓。
4日,京津冀三地應急管理領域業(yè)內專家圍繞社會力量參與應急響應的必要性、社會組織面臨的問題與挑戰(zhàn)、如何打造三地應急合作機制、培育社會應急力量,提高協(xié)同聯(lián)動效率等內容進行了深入研討。北京市、天津市應急管理局、河北省應急管理廳領導就三地社會組織發(fā)展現(xiàn)狀以及社會組織協(xié)同聯(lián)動的具體措施、做法進行了發(fā)言。三地社會組織代表結合自身特點,介紹了各自在京津冀社會組織協(xié)同聯(lián)動方面所開展的工作及下一步的想法。
研討會后,北京市應急管理領域社會組織代表進行了經(jīng)驗交流,北京市安全生產(chǎn)聯(lián)合會、北京消防協(xié)會、順義區(qū)安全生產(chǎn)協(xié)會、旺泉街道應急管理和安全生產(chǎn)工作聯(lián)合會、北京應急技術創(chuàng)新聯(lián)盟介紹了各自參與應急管理工作的典型經(jīng)驗、特色做法,與會人員圍繞基礎工作、發(fā)揮作用、資源共享、內部組織建設等方面展開了交流。
薛映賓處長結合京津冀社會動員及北京市應急領域社會組織發(fā)展提出三點希望:一是京津冀三地政府及應急管理部門應進一步加強合作,建立起三地政府間、社會組織間及政府與社會組織間的協(xié)同網(wǎng)絡,加強社會組織的扶持力度,實現(xiàn)資源共享,共同推進京津冀社會組織大數(shù)據(jù)平臺的建設;二是社會組織要立足首都、放眼京津冀,要結合自身工作實際,制定未來的規(guī)劃和目標,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,各社會組織間通過“請進來、走出去”,不斷加強溝通聯(lián)系,實時傳遞國內外應急管理新動態(tài)、新產(chǎn)品、新技術,提升應急管理工作的理論水平與科學決策能力;三是希望京津冀各地區(qū)的應急管理社會組織充分發(fā)揮作用,以本次會議為契機,形成應急管理領域研究發(fā)展的一個共同體,共同促進京津冀應急工作的共同推進與協(xié)同發(fā)展。


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